از روی متن آگهی استخدام سئوکار میتوان متوجه شد که آیا آن شرکت واقعاً درک درستی از این جایگاه شغلی دارد یا خیر؟ بسیاری از شرکتها، متخصص سئو را همه کاره میدانند و از نظر آنها، باید این فرد از عهده بسیاری از وظایف ازجمله طراحی گرافیک، تدوین ویدئو، شبکههای اجتماعی و غیره هم بربیاید. البته باید گفت که چنین افرادی به سئوکار نیاز ندارند؛ آنها بیشتر یک شخص همانند ربات میخواهند تا از صفر تا صد کارهای سایت را انجام دهد.
حالا با هم نگاهی به یک آگهی استخدام سئوکار میاندازیم تا بدانیم که برای فعالیت در چنین جایگاهی چه توانایی فرد باید داشته باشد. همچنین اینکه انتظارات قانونی از او شامل چه مواردی است.
آگهی استخدام متخصص سئو به چه صورت است؟
متخصص سئو کیست؟
اول از همه باید بدانیم که متخصص سئو سایت کیست؟ مسلماً دانستن تعریف شغلی این جایگاه در فهمیدن و درک درست توانایی و مسئولیتهای آن کمک زیادی میکند. متخصص سئو در حقیقت نوعی از متخصص بازاریابی است که از تکنیکهای تجزیه و تحلیل سایتها در بستر موتور جستوجو برای افزایش و بهبود رتبه سایت استفاده میکند. او به دنبال بهترین کلمات کلیدی مرتبط بوده و سعی میکند تا با به کار بردن آنها در سایت، رتبه وبسایت در آن کلمات افزایش دهد. به اینصورت بتواند کاربران زیادی را به سمت سایت هدایت کند. خیلی خلاصه بگوییم که وظیفه سئوکار، افزایش رتبه سایت و در نتیجه فروش است.
متخصص سئو میتواند دارای تحصیلات مرتبط در حوزه کامپیوتر و آی تی باشد یا اینکه در دورههای مرتبط شرکت کند. در حال حاضر بیشتر شرکتها مدرک تحصیلی دانشگاهی برای آنها اهمیت زیادی ندارد؛ بلکه دانش سئویشان مهم است. همچنین اینکه چه دورههایی را هم گذراندهاند، بیشتر مهم است. آنها فردی را میخواهند که به بهبود جایگاه رتبه سایتشان کمک کند.
شرایط و نیازهای اولیه و مهم
شرایط و نیازهای مهم و اولیه که یک متخصص سئوی حرفهای باید داشته باشد و همچنین اینکه در آگهی استخدام سئوکار هم باید در آنها تأکید شود، شامل موارد زیر است:
- دانش لازم و کافی در خصوص تولید و بازاریابی محتوا
- تسلط به چگونگی و تکنیکهای افزایش رتبه سایت
- دارای تفکر استراتژیک در تدوین راهحل برای مشکلات
- مهارت ارتباط کلامی و نوشتاری
- توانایی کار تیمی و مدیریت تیم
- تسلط به تمامی ابزارهای سئو
- آشنایی با مهارت های سازمانی مورد نیاز
- تعیین استراتژی برای چگونگی پیشرفت سایت در کلمات کلیدی
- برقراری رابطه مؤثر با دیگر متخصصان
- عاشق مطالعه برای افزایش دانش
- آشنایی با تدوین کمپین تبلیغاتی
- آشنایی با بازاریابی و تبلیغات اینترنتی
- توانایی تجزیه و تحلیل از دادههای به دست آمده
- آشنایی با طراحی سایت و انواع پلتفرم های مرتبط با آن
- فعال بودن در شبکههای اجتماعی و سایتهای مرتبط
اینها مهمترین شرایط و نیازهای یک متخصص سئو هستند. البته ممکن است که بعضی شرکت، شرایط دیگری را هم اضافه کنند که این بستگی به موقعیت و نیاز آنها دارد. البته انتظاراتی که یک شرکت از متخصص سئو دارد، شامل موارد زیر است:
- خوشقول و سروقت بودن
- دارای مهارت دانش بالا
- همکاری با شرکت در موقعیتهای بحرانی مالی
- توضیح کامل در خصوص اتفاقات ناخواسته پیش آمده
مسئولیتهای متخصص سئو
در آگهی استخدام سئوکار بخش دیگری شامل مسئولیتها است. در حقیقت اینکه متخصص سئو در یک شرکت چه وظایفی را بر عهده دارد.
- جمعآوری و تجزیه و تحلیل دادهها و بررسی نتایج به دست آمده
- جمعآوری، ردیابی و آزمودن دادههای به دست آمده از فعالیتهای های تبلیغاتی، بازاریابی و اجرای کمپینها
- مدیریت هزینههای تبلیغاتی و اجرای کمپینها
- بهینه کردن تمامی صفحات بر اساس کلمات کلیدی
- بهینه کردن ساختار طراحی تمامی صفحات با کمک طراح سایت
- بررسی رقبا
- تدوین استراتژی برای ساخت بک لینک و لینکدهی داخلی و خارجی
- توسعه تیم سئو و برنامهریزی برای آموزش آنها
- مدیریت تیم محتوا و مطالب نوشته شده توسط آنها
- انجام تغییرات مورد نیاز در سایت
- تهیه گزارش کامل از فعالیتهای انجام شده برای بهبود رتبه سایت تاکنون
- شناسایی و بررسی کلمات کلیدی مرتبط
- استفاده از تکنیکهای سئو کلاه سفید
بعضی از فعالیتهای دیگری که متخصص سئو باید آنها را انجام دهد، شامل موارد زیر است:
- برگزاری جلسات هفتگی برای دریافت گزارش از دیگر تیمها و تحویل نتایج به مدیریت مجموعه
- تدوین برنامه برای آموزش و سطح دانش اعضای دیگر تیمها
- تعیین وظایف برای هر یک از اعضای تیم
- بررسی روزانه سئو سایت
باید گفت که اگر در آگهی استخدام سئوکار به انجام کارهای خارج از حوزه سئوکار تأکید شد، به هیچ وجه به سمت آن شرکت برای جذب پیش نروید. البته متخصص سئو باید با محتوا، گرافیک، بازاریابی و تبلیغات و مدیریت آشنا باشد؛ اما دلیلی نمیشود که آنها را انجام دهد. انجام خود این کارها بسیار تخصصی بوده و البته وقتگیر که باید متخصص مربوطه آنها را انجام دهد.